Dasar-dasar Promosi Jabatan

Dasar-dasar Promosi Jabatan

            Program promosi jabatan hendaknya memberikan informasi yang jelas, apa yang dijadikan sebagai dasar pertimbangan untuk mempromosikan seorang pegawai di dalam suatu perusahaan, hal ini penting agar pegawai dapat mengetahuinya dan memperjuangkan nasibnya.

            Malayu S P Hasibuan mengemukakan (1997:123) bahwa pedoman yang digunakan sebagai dasar pertimbangan untuk mempromosikan pegawai adalah:

1.      Pengalaman (senioritas)

2.      Kecakapan (ability)

3.      Kombinasi pengalaman dan kecakapan